DISEÑO CURRICULAR

PARAMETROS PARA EL DISEÑO DE UN CURRICULO POR COMPETENCIA

1.       CRITERIOS DE DESEMPEÑO: Son los resultados que se deben demostrar en un determinado desempeño

2.       CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES: Son los saberes que se deben manejar para poder cumplir con los criterios de desempeño. Por cada criterio debe establecerse el conjunto de saberes necesarios. Los saberes deben tener en cuenta tanto el conocer, como el ser y el hacer

3.       RANGO DE APLICACIÓN: Hace referencia a los diferentes escenarios y contextos donde se aplica el elemento de competencia

4.       EVIDENCIAS REQUERIDAS: Es el conjunto de productos que la persona requiere demostrar con el fin de dar cuenta de la idoneidad con la cual maneja un determinado elemento de desempeño. Están orientadas por los criterios de desempeño y los rangos de aplicación